อนุปริญญาโทด้านการเรียนรู้ขององค์กร

สมัครเลย เริ่ม มกราคม 2566

องค์กรต้องเรียนรู้มากขึ้นกว่าเดิมเพื่อที่จะเอาชนะและตอบสนองต่อความท้าทายที่ต้องเผชิญกับการแข่งขันที่เพิ่มขึ้น การแปลงเป็นดิจิทัล การทำงานแบบผสมผสาน และรูปแบบการทำงานทางเลือก ตลอดจนการเปลี่ยนแปลงในความต้องการของผู้บริโภคองค์กรการเรียนรู้ถูกสร้างขึ้นจากพนักงานที่เชี่ยวชาญในการสร้าง รับ และถ่ายทอดความรู้ส่งผลให้องค์กรปลูกฝังความอดทน ส่งเสริมการพูดคุยอย่างเปิดเผย และคิดอย่างเป็นองค์รวมและเป็นระบบเมื่อองค์กรปรับใช้และเปลี่ยนแปลงเพื่อสะท้อนถึงแนวทางปฏิบัติในการทำงานทั้งหลังเกิดโรคระบาดและที่ขับเคลื่อนด้วยเทคโนโลยี วิธีที่องค์กรคิดเกี่ยวกับการเรียนรู้จะเป็นหัวใจสำคัญของกลยุทธ์ด้านความสามารถและความยั่งยืน

หลักสูตร Postgraduate Diploma in Organizational Learning ใช้มุมมองระดับระบบในองค์กรการเรียนรู้หลักสูตร Postgraduate Diploma in Organizational Learning ออกแบบมาเพื่อสนับสนุนคุณในการสำรวจคำถามเกี่ยวกับองค์กรและความเป็นผู้นำที่เกี่ยวข้องกับการเปลี่ยนแปลงและการเปลี่ยนแปลงหลักสูตรนี้จะช่วยให้คุณเข้าใจหลักการพื้นฐาน ความท้าทาย และโอกาสของการเรียนรู้ขององค์กรจากมุมมองเชิงประยุกต์และเชิงทฤษฎีคุณจะออกแบบเลนส์ของคุณผ่านคำถามในการวิจัยและแนวทางในการรวบรวมข้อมูลที่จะช่วยให้คุณและผู้ปฏิบัติงานคนอื่นๆ มีความเข้าใจอย่างลึกซึ้งยิ่งขึ้นเกี่ยวกับพลวัตขององค์กรและตัวแปร ไม่ว่าจะเกี่ยวข้องกับบุคคลหรือกระบวนการตลอดโปรแกรม คุณจะค้นพบแนวคิดและคิดว่าสิ่งเหล่านี้เกี่ยวข้องกับบริบทของคุณอย่างไรจุดเน้นของการพัฒนาในโปรแกรมนี้อยู่ที่ทักษะและพฤติกรรมของคุณในเรื่องการเรียนรู้ขององค์กร เพื่อให้คุณสามารถสร้างผลกระทบและการเปลี่ยนแปลงเชิงบวกอย่างยั่งยืนภายในบริบทของคุณเอง

เราเป็นพันธมิตรร่วมของ University of Sussex ซึ่งทำหน้าที่เป็นผู้มีอำนาจในการตรวจสอบประกาศนียบัตรระดับสูงกว่าปริญญาตรีด้านการเรียนรู้ขององค์กร



ประกาศนียบัตรบัณฑิตในการเรียนรู้ขององค์กรนั้นมีให้ในรูปแบบโปรแกรมเสมือนในขั้นต้น

คุณจะเดินจากไปพร้อมกับ

1. ประกาศนียบัตรระดับสูงกว่าปริญญาตรีด้านการเรียนรู้ขององค์กร คุณสมบัติที่เป็นที่ยอมรับในระดับสากล ซึ่งจะช่วยเพิ่มผลกระทบและอาชีพการงานของคุณในฐานะผู้นำและ/หรือผู้จัดการ
2. ความเข้าใจมากขึ้นเกี่ยวกับวิธีการสร้างและใช้กลยุทธ์สำหรับองค์กรแห่งการเรียนรู้
3. ความสามารถในการพัฒนาโปรแกรมโดยใช้เทคนิคการเรียนรู้และการอำนวยความสะดวกขั้นสูง
4. การเชื่อมต่อที่มากขึ้นกับเครือข่ายการเรียนรู้และการพัฒนาผู้นำระดับสูง

ทำไมถึงเลือกสถาบัน Roffey Park?

เราเป็นผู้บุกเบิกการเรียนรู้สำหรับผู้ใหญ่ในช่วง 75 ปีที่ผ่านมาและเป็นสถาบันการศึกษาสำหรับผู้บริหารเพียงแห่งเดียวที่มุ่งเน้นการสร้างผลกระทบต่อทั้งผู้เรียนและองค์กรของพวกเขา

ทีมคณาจารย์ของเราเป็นผู้เชี่ยวชาญที่มีประสบการณ์และเชี่ยวชาญในภาคเอกชน ภาครัฐ และไม่แสวงหาผลกำไรพวกเขามีประสบการณ์ระดับนานาชาติในการทำงานกับลูกค้าในด้านการพัฒนาองค์กร ความเป็นผู้นำ การจัดการและทรัพยากรบุคคล